Harmonisering ABU-NBBU

Naast de CAO van de inlener, werkt elk uitzendbureau ook met de CAO van de uitzendbranche. Hierin zijn tot op heden altijd 2 smaken geweest, namelijk NBBU en ABU. Vanaf 31 december worden deze 2 samengevoegd. De meest positieve aspecten voor de uitzendkrachten zijn uit beide CAO’s gehaald en verweven tot een CAO vol verbetering […]

Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB)

Waarom de WAB? Om reparaties uit te voeren op de Wet Werk en Zekerheid ( 2015). Ook is de arbeidsmarkt aan een opknapbeurt toe, moeten de verschillen tussen vast en flex minder zijn, wil men af van een doorgeslagen flexibiliteit en wil men ook af van het concurreren op arbeidsvoorwaarden.  De WAB heeft een 6-tal belangrijke […]